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Nestlé se une a UNESCO para invertir en el potencial de las juventudes: “Impulso Joven – Because Youth Matter”

Nestlé y la UNESCO han anunciado un acuerdo de colaboración para proporcionar a los jóvenes los recursos y competencias necesarios para desarrollar y sacar adelante proyectos innovadores que tengan un impacto social positivo en sus comunidades. El proyecto arrancará con la implementación de un programa piloto en América Latina a través de una convocatoria abierta a candidaturas de toda la región. El objetivo es que la alianza se amplíe posteriormente a escala mundial. La alianza “Impulso Joven – Because Youth Matter” será desarrollada por la UNESCO en cooperación con Nestlé.

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La Casa de las Baterías alcanza metas en responsabilidad social

La empresa impulsa el desarrollo sostenible del país con una estrategia de negocios enfocada en la responsabilidad social., lo que le permitió ubicarse la octava posición del ranking global de empresas con mejor gestión de Responsabilidad Social Empresarial en Panamá, elaborado por MERCO. En el ranking, La Casa de las Baterías se ubicó en el tercer lugar en gestión ambiental, noveno en el ámbito interno, de clientes y sociedad  y décimo en gestión de ética y gobernanza.

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«Me sumo»: talleres de educación financiera para niños

A través de su programa de voluntariado corporativo “Me Sumo” y como parte del Global Money Week que impulsa la Superintendencia de Bancos de Panamá, SISTEMA Clave desarrolló talleres de Educación Financiera a 56 niños de 6to grado, estudiantes de la Escuela Básica de Veracruz en Arraiján. Sus voluntarios también se trasladaron hasta Felipillo en la 24 de diciembre para brindar orientación a 15 jóvenes entre 17 y 21 años que participan del programa de Voces Vitales en el centro Las Claras.

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Empresas se unen por la empleabilidad de las mujeres

Cervecería Nacional celebró la firma de la Alianza por la Empleabilidad de las Mujeres en Panamá, iniciativa que une a relevantes empresas de diversos sectores, con el fin de promover la integración de la mujer en el entorno laboral desde una perspectiva digna, que contribuya a la reducción de brechas de género, brindando un ambiente seguro, con prevención de acoso laboral y mejores oportunidades de desarrollo.

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